勞動部日前公布紓困4.0方案，對職業工會投保的自營作業者和無一定僱主勞工，發放紓困生活補助金1萬到3萬元。但近日陸續有民眾反應，指有小吃店老闆為了規避責任，叫員工到職業工會投保，甚至老闆自己也在工會投勞保，這波疫情通通可領到紓困；反觀一般上班族一毛都領不到，抱怨政府「把守法的當笨蛋！」要領取勞動部的生活補貼金方案，
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須符合4項條件，包括須為中華民國國籍、今年4月30日前已在職業工會參加勞保、2019年個人所得總額未達40萬8000元、未領取其他機關相同性質的補助或津貼等。月投保薪資超過2萬4000元（不含2萬4000元）者，發給1萬元； 月投保薪資未超過2萬4000元（含2萬4000元）者，發放3萬元。♦誠實幫員工投保沒得領 隔壁店老闆職業工會投保３萬入袋民眾張先生說，他自己也是開店做生意，也是乖乖成立投保單位幫員工保勞保；但他鄰居是飲料店業者，因為店內只聘了3人、未達5人門檻，不用強制成立投保單位保勞保，他還叫員工自己到職業工會投保，連老闆自己也在職業工會保勞保。張先生說，這波疫情許多餐飲業轉做外送，對飲料店衝擊沒這麼大；結果這次政府發放紓困金，這家飲料店老闆、員工通通都可以領到錢，反觀像他這樣乖乖守法的人一毛都沒有，「政府擺明是欺負守法的人！」♦房東收租好幾間還可領３萬紓困 過了一年政府還是亂撒錢另一位上班族李小姐說，她的房東名下有好幾間房子，也已經領了勞保退休金，這次疫情根本對收入毫無影響；但因房東有在職業工會投保職災保險，
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結果這一波紓困也可以領到3萬元。李小姐不滿的說：「去年政府說疫情來得快，為了趕時間才這樣發；結果過了一年再來一次，政府還是這樣亂發，真不知道超前部署到哪裡去了？」依《勞保條例》規定，
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只有是無一定僱主或自營作業者，才可透過職業工會投保勞保；4人以下事業單位雖然不需強制幫員工參加勞保，但員工也不可以透過職業工會投保。♦小店到職業工會掛保違法 勞部甩鍋：查財產所得沒法快發對於4人以下事業單位長期在職業工會掛保的違法問題，不具名官員說，4人以下企業有自行投保勞保約有5成，代表另外4成可能會到職業工會投保，這確實是長期結構性問題；但所有職業工會會員約206萬人中，只有約8%人達繳稅門檻，可以顯示部分民眾確實屬收入偏低的一群。官員說，政府當然有能力可以查清楚每個人的財產與所得，但這不但會侵犯隱私，
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也可能讓紓困需要更長時間才能發放，緩不濟急。文化大學勞動暨人力學系副教授辛炳隆說，以在職業工會投保作為發放紓困的依據「當然不妥」，除了職業工會很多4人以下小吃店勞工投保外，還有一些非勞動力也在職業工會投保，
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這就是入會以及加保資格沒有把關造成的結構性問題，去年發放紓困時就已經存在，今年又再來一次。若只看「職業工會」的定義，辛炳隆說，在職業工會投保的「勞工」是無一定僱主和自營作業者，這類人的收入較不穩定，可能有時很高、有時很低，投保薪資只是一段時間的平均收入，
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但這次政府以「投保薪資」認定收入高低就顯得很奇怪。這兩個問題不解決，以後發放紓困時，不公平的問題就會一直重來。（唐鎮宇／臺北報導）職業工會紓困新冠肺炎
文章源自於蘋果新聞網，
